Lærlingen vår Joachim Fjeldberg Smistad, har både en far og en bestefar som har isolasjon som sitt fag. Joachim setter spesielt pris på det gode arbeidsmiljøet vårt, kollegaer og sist men ikke minst muligheten for å skape et produkt man kan være stolt av.
Flere artikler
Ansatthistorie
Våre ansatte er vår største styrke og vi skal gjøre hverandre gode! I KAEFER Energy har vi som hovedmål at vi skal være den beste bedriften for kunder og ansatte. Dette innebærer blant annet at våre ansatte skal få faglig og personlig utvikling, og at vi oppmuntrer til åpen kommunikasjon. Pernille slår fast at i...
Nyhet
KAEFER Energy skal være en attraktiv og trygg bedrift for våre nyutdannede kollegaer. Hos oss kommer du til et kjekt og kunnskapsrikt arbeidsmiljø, hvor fadder og kollegaer tar deg vel imot! Ellen Granlund startet hos oss som Junior HMS-konsulent, og arbeider i dag som HMS-leder i et prosjekt og sier følgende: Det er så gøy...
Nyhet
Vi fokuserer på karriere, hvor vi forteller om vår satsing på et bredere og tilpasset opplæringstilbud, samt opplæringsfasiliteter for egne medarbeidere og kunder. I tillegg vil vi presentere løsningen som gir kontroll på KUI-problematikken ved hjelp av sanntids sensor-data. Du er hjertelig velkommen til å komme innom på standen vår for en prat og kaffe....
Nyhet
KAEFER Energy har dermed samlet alle våre fasiliteter på ett område ved å overta nabobygget til hovedkontoret og prefabrikasjonsverkstedet vårt på Forus (Geitaberget 15/17). Lokalene har blitt omfattende oppgradert og huser både verksted, aktiviteter innen ny teknologi, maskiner og opplæringsfasiliteter. Dette gir rom for enda bredere og tilpasset opplæringstilbud, i tillegg til å gi rom...
Nyhet
KAEFER Energy er stolte av å presentere første utgave av oversikt over ESG- og bærekraftsprestasjoner. Rapporten fremhever våre bærekraftsprestasjoner i 2022, inkludert de som påvirker miljøet, våre ansatte, kunder, investorer og lokalsamfunn vi opererer i. Les rapporten her.
Nyhet
KAEFER Energy har gjennomført vårt første Lean-opplæringsprogram for arbeidsledere, formenn og operatører på Kårstø-anlegget. I KAEFER Energy har vi tre strategiske prioriteter. Utvikling av mennesker Sikre og effektive leveranser Teknologi og bærekraft Lean-utviklingsprogrammet for arbeidsledere, formenn og operatører inngår som en viktig del av vår strategisk målsetning om å utvikle våre ansatte. Hver enkelt medarbeider...
